Una Investigacion de Empleo esta diseñada para que el empleador determine la confiabilidad, integridad y caracter en general de la persona en cuestion.   Ya sea a nivel de trabajador, gerente o ejecutivo. 

IRI cumple esto verificando la identidad del aplicante, educacion,historial de empleo, credito, historial penal, historial de conducir, y condicion civil.

La Investigacion de Empleo puede ser personalizada para cumplir necesidades especificas del empleador, como las que son dictadas por acuerdos o polizas de la empresa.  Estas investigaciones pueden ser basicas o extensas dependiendo de lo que es requerido por la posicion de empleo o por consideraciones economicas.

Comuniquese con nuestros representates para mas detalles.